Kommissionierer (m/w/d) - Raum Ronneburg

Zum sofortigen Einstieg suchen wir Sie als Kommissionierer (m/w/d) im Raum Ronneburg

Ihr Aufgabenfeld:

• Kommissionierung der Waren mittels Pick by Voice
• Belegloses Zusammenstellen von Kundenaufträgen unter Nutzung des zur Verfügung gestellten Funkterminals mit dem Ziel einer fehlerfreien Kommissionierung
• Ordnungsgemäße und rechtzeitige Bereitstellung der fertigen Paletten auf die Richtbahn
• Einlagerung von Nachschubpaletten
• Umsetzung von Qualitätsrichtlinien

Das wünschen wir uns:

• Sie sind bereit an 5 Tagen pro Woche in einer Spätschicht im Kühllager bei +7°Grad bis +15°Grad zu arbeiten
• Sie besitzen einen Staplerschein (Flurförderfahrzeug)
• Sie sind flexibel und körperlich belastbar
• Sie sind bereit täglich ab Nachmittag (Start 14:30 Uhr) zu arbeiten
• Erfahrungen im Bereich Lager/ Logistik sind von Vorteil

Wie geht´s weiter.....einfach anrufen, schreiben oder vorbei kommen

Akzent Personaldienstleistungen GmbH

Niederlassung Altenburg

Johannisstraße 7

04600 Altenburg

Tel: 03447 3744411

Mobil: 0157 73 73 74 32

Mail: altenburg@akzent-personal.de

Web: www.akzent-personal.de/jobs-in-Altenburg

Hinweis: Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an männliche, weibliche und diverse Bewerber*innen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Die Auswahl der Bewerber*innen erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen. Wir weisen darauf hin, dass die Übermittlung von personenbezogenen Daten über E-Mail als unsicher eingestuft wird. Bitte achten Sie darauf, dass sie lediglich dann Bewerbungsunterlagen per E-Mail zusenden, wenn sie das Risiko als gering einschätzen. Gerne können Sie weitere Unterlagen, wie zum Beispiel medizinische Gutachten, ärztliche Bescheinigungen, die Sie nicht per E-Mail versenden möchten, per Post zuschicken oder bei dem Vorstellungsgespräch nachreichen.

• Einen Stundenlohn nach Qualifikation und Erfahrung
• Unbefristete Festeinstellung in Vollzeit
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Feste Ansprechpartner für alle Anliegen
• Regelmäßige tarifliche Lohnerhöhungen
• Wöchentliche Abschlagszahlungen
• Hohe Übernahmechance beim Einsatzunternehmen
• Kostenfreie Arbeitskleidung bei Bedarf
• Nutzung eines Jobbike zum Erreichen des Arbeitsortes