CNC-Maschinenbediener (m/w/d) - in Altenburg

Wir suchen Sie als CNC-Maschinenbediener (m/w/d)

Standort: Altenburg

Arbeitszeit: Schichtarbeit / in Vollzeit

Einstieg: ab sofort

Ihre Vorteile bei uns: 

• Einen Stundenlohn nach Qualifikation und Erfahrung
• Unbefristete Festeinstellung in Vollzeit
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Feste Ansprechpartner für alle Anliegen
• Regelmäßige tarifliche Lohnerhöhungen
• Wöchentliche Abschlagszahlungen
• Hohe Übernahmechance beim Einsatzunternehmen
• Kostenfreie Arbeitskleidung bei Bedarf
• Nutzung eines Jobbike zum Erreichen des Arbeitsortes

Ihr Aufgabengebiet:

• Bestücken und Entladen von Werkzeugmaschinen
• Bearbeitung von rotationssymetrischen Bauteilen (Drehbearbeitung, Außenrundschleifen, Fräsbearbeitung)
• Koordination des Materialflusses zum nächsten Arbeitsplatz
• Werkstückkontrolle nach Prüfplan (einfach messende Prüfung oder lehrende Prüfung)
• Überwachung der Beladeeinrichtung
• Pflege und Wartung der Produktionsmittel
• An- und Abmelden von Arbeitsaufträgen inkl. aller Störungs- und Unterbrechungsmeldungen
• Sofortiges Melden von Störungen des/der Betriebsmittel beim Teamsprecher und/oder Vorgesetzten und ggf. Auslösen eines Reparaturauftrages
• Anlagen Rüsten und Einfahren mit vorhandenen Programmen

Das wünschen wir uns: 

• abgeschlossene Berufsausbildung als CNC-Fachkraft (m/w/d)
• gute Kenntnisse in der Steuerung Fanuc
• ausgeprägte Erfahrungen an mehrkanaligen Maschinen (Emag von Vorteil)
• Erfahrungen in der Auswertung von Messprotokollen und der Korrektur 
• Bereitschaft für Schichtarbeit

Wie geht´s weiter.....einfach anrufen, schreiben oder vorbeikommen

Akzent Personaldienstleistungen GmbH

Niederlassung Altenburg

Johannisstraße 7

04600 Altenburg

Tel: 03447 3744411

Mobil: 0157 73 73 74 32

Mail: altenburg@akzent-personal.de

Web: www.akzent-personal.de/jobs-in-Altenburg

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

Hinweis: Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an männliche, weibliche und diverse Bewerber*innen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Die Auswahl der Bewerber*innen erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen. Wir weisen darauf hin, dass die Übermittlung von personenbezogenen Daten über E-Mail als unsicher eingestuft wird. Bitte achten Sie darauf, dass sie lediglich dann Bewerbungsunterlagen per E-Mail zusenden, wenn sie das Risiko als gering einschätzen. Gerne können Sie weitere Unterlagen, wie zum Beispiel medizinische Gutachten, ärztliche Bescheinigungen, die Sie nicht per E-Mail versenden möchten, per Post zuschicken oder bei dem Vorstellungsgespräch nachreichen.